5月7日,多位甲骨文(Oracle)中國員工向《財經(jīng)》記者確認,該公司將裁撤中國區(qū)研發(fā)中心(CDC)。整個CDC約1600人,首批確認裁員約900余人,其中超500人來自北京研發(fā)中心。

據(jù)《21世紀經(jīng)濟報道》報道,7日上午,甲骨文召開了面向全中國區(qū)的電話會議,其亞太區(qū)人力資源主管聲稱,甲骨文正在進行全球性的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整,導(dǎo)致一部分人要離開崗位。沒有任何提問環(huán)節(jié),會后甲骨文北京地區(qū)便開始了一對一裁員面談,賠償方案為N+6(N為入職年限)。

甲骨文是僅次于微軟的全球第二大軟件公司,總部位于美國加利福尼亞州的紅木城(Redwood City),其核心產(chǎn)品為關(guān)系型數(shù)據(jù)庫軟件,市占率多年來全球排名第一。

1989年,甲骨文正式進入中國市場。2002年該公司在深圳建立第一家研發(fā)中心,隨后在北京、上海、蘇州、南京相繼成立研發(fā)中心。

一位中國SaaS公司CEO對《財經(jīng)》記者說,裁撤研發(fā)中心對甲骨文在中國的業(yè)務(wù)不會有太大影響。該SaaS公司的業(yè)務(wù)與甲骨文的某一類云服務(wù)有直接競爭關(guān)系。

“甲骨文是全球化開發(fā)模式,很多項目都是由美國、印度、中國的研發(fā)人員共同開發(fā),中國不做了,可以轉(zhuǎn)給印度,而且甲骨文中國研發(fā)中心被分配的業(yè)務(wù)通常比較邊緣,并非核心業(yè)務(wù)?！痹揝aaS公司CEO如此說道。

甲骨文的銷售團隊在中國依舊保留。

目前,部分被裁員工對裁員表示不滿。社交媒體微信上流傳的一則短視頻顯示,部分甲骨文員工拉橫幅抗議甲骨文“只要中國市場,不要中國員工”,呼吁“把工作機會留在中國”。

有行業(yè)人士評價,甲骨文關(guān)閉中國研發(fā)中心或許和當年微軟在中國成立研發(fā)中心一樣,都暗含某種時代轉(zhuǎn)折點的意味。

1998年11月,微軟中國研究院(微軟亞洲研究院前身)在北京成立,是跨國科技公司在中國設(shè)立高水平研發(fā)機構(gòu)的一個標志性事件,也是開始。

中國政府對此類行為表示高度支持。在2004年版本的《外商投資產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)目錄》中,外資研發(fā)中心正式被列為鼓勵類項目(第12款11條)。各地方政府更是以其為榮,大力支持跨國公司在本地設(shè)立研發(fā)中心,并在土地、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、稅收、資金支持等多方面開出了各種優(yōu)惠條件。

本世紀的第一個十年由此成為跨國公司在建設(shè)中國研發(fā)中心的高峰期。那些位列世界500強的巨頭往往多城市布點,人員規(guī)模一擴再擴。例如,IBM中國開發(fā)中心的研發(fā)人員曾高達3000人。

盡管跨國公司們是奔著中國的市場、人才與政策紅利而來,但受益是雙方的。IBM、惠普、微軟、也包括甲骨文某種程度上都曾是中國科技人才的“黃埔軍?！薄＠纭鞍⒗镌啤敝竿鯃?、原金山軟件CEO張宏江、百度副總裁張亞勤、商湯科技創(chuàng)始人湯曉鷗均來自微軟亞洲研究院。

但自2012年起,外國科技公司在華研發(fā)中心的數(shù)量與規(guī)模發(fā)展曲線出現(xiàn)掉頭向下跡象。例如,軟件公司Adobe(2014年)與CA(2017年)相繼關(guān)閉在中國的研發(fā)中心,IBM近年來也縮減了IBM中國研發(fā)人員規(guī)模,此次甲骨文中國研發(fā)中心關(guān)門更是創(chuàng)下近年之最。

有多位外企研發(fā)人員向《財經(jīng)》記者表示,中國勞動力成本的上升,是IT類外企將研發(fā)轉(zhuǎn)移至印度等其他國家的重要原因之一。

德勤《2016全球制造業(yè)競爭力指數(shù)》報告顯示,自2005年以來,中國的勞動力成本上升了五倍,目前已經(jīng)超過印度。并且,印度軟件產(chǎn)業(yè)在全球的地位持續(xù)上升,規(guī)模效應(yīng)日益明顯。例如,CA在印度的研發(fā)中心有兩千多位員工,在中國最好時期才三百多名。

亦有行業(yè)人士表示,另一關(guān)鍵原因是,老牌IT外企受云計算等新興技術(shù)沖擊,自身業(yè)務(wù)成長乏力甚至下滑,所以更關(guān)注成本控制,更頻繁地進行戰(zhàn)略性人事調(diào)整。

甲骨文雖然近年來全力向云計算轉(zhuǎn)型,但仍然只能說是“在路上”。

該公司季度財報顯示,2019年第三財季總營收為96.14億美元,與去年同期的96.76億美元相比下降1%,不計入?yún)R率變動的影響為同比增長3%,凈利潤為27.45億美元,去年同期則凈虧損為40.47億美元。

前不久,甲骨文亦發(fā)表過一份簡單的聲明:“隨著云業(yè)務(wù)的發(fā)展,甲骨文將繼續(xù)不斷調(diào)整我們的團隊和資源,確保公司能為全球客戶提供最出色的云產(chǎn)品。”

相比之下,向云轉(zhuǎn)型比較順利或者自身業(yè)務(wù)發(fā)展勢頭良好的外國科技公司依舊保持對中國的投資力度。例如,微軟亞洲研究院一直運轉(zhuǎn)良好,北京大學與清華大學2018年公布的就業(yè)質(zhì)量報告顯示,微軟亞洲研究院仍然這兩所高校畢業(yè)生青睞的工作單位。

2016年,甲骨文副總裁吳承楊曾在中國數(shù)據(jù)庫技術(shù)大會披露過IDC的調(diào)研數(shù)據(jù):甲骨文數(shù)據(jù)庫2015年全球市場占有率以43.9%占據(jù)第一,在中國市場的占有率則高達56%。作為一家在中國享有高知名度和高市占率的科技公司,如此徹底關(guān)閉在華研究中心總是令人感到些許意外,一位前外企高管甚至向《財經(jīng)》記者評價稱,“這是放棄中國市場的表現(xiàn)”。

截止發(fā)稿前,甲骨文中國未向《財經(jīng)》記者回應(yīng)上述裁員信息。

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