
法拉第未來繼續(xù)員工紀律處分:賈躍亭將不再擔任業(yè)務管理者
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據(jù)報道,作為已經(jīng)結束的內部調查的一部分,困境中的電動汽車創(chuàng)業(yè)公司法拉第未來正做出更多紀律處分,包括解除創(chuàng)始人及前首席執(zhí)行官賈躍亭的業(yè)務執(zhí)行職務。
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法拉第未來周四在證券備案文件中表示,賈躍亭將繼續(xù)擔任首席產品官,并匯報給執(zhí)行董事長。然而,賈躍亭的職務僅限于產品和出行生態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)、人工智能和先進研發(fā)技術。文件稱,賈躍亭將不再擔任業(yè)務管理者的職務。
目前尚不清楚,調查的結束是否意味著法拉第未來將按時提交2021年年報,以確保遵守納斯達克市場的規(guī)定,避免被摘牌。
自2014年成立以來,法拉第未來引發(fā)了一系列爭議。在2021年7月與Property Solutions Acquisition Corp合并之后,法拉第未來成為一家上市公司。幾個月后,J Capital發(fā)布做空報告稱,法拉第未來提供了許多不準確的陳述。隨后一個董事會特別委員會啟動了內部調查,并且引入了法務會計公司和獨立的法律顧問。
根據(jù)最新調查結果,法拉第未來董事會任命此前負責業(yè)務發(fā)展的高級副總裁、董事會成員馬蒂亞斯·艾特(Matthias Aydt)為執(zhí)行官,試用期6個月,立即生效。在他任職期間,他將繼續(xù)擔任董事會的非獨立董事。法拉第未來還表示,將對其他非高管員工采取紀律處分,包括解雇。該公司沒有透露這些員工的姓名。
根據(jù)證券備案文件,此前被停職的全球資本市場副總裁、賈躍亭的外甥王佳偉已經(jīng)辭職。
上月底,法拉第未來表示,美國證券交易委員會(SEC)已經(jīng)傳喚該公司的多名高管。這是SEC對法拉第未來向投資者做出不準確陳述的調查的一部分。在發(fā)出傳票的近兩個月前,法拉第未來的內部調查發(fā)現(xiàn),員工向投資者做出了不準確的陳述,而“公司文化沒有充分重視合規(guī)問題”。此次內部調查促使法拉第未來對董事會進行重組,削減了兩名主要高管的薪酬,并暫停了至少一名高管的職務。
法拉第未來周四發(fā)布的公告也是此前行動的后續(xù)舉措。
過去18個月中,美國SEC對多家電動汽車SPAC(特殊目的收購實體)公司進行了調查,而法拉第未來是其中之一。
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