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A股上市公司已完成2024年上半年度報告的披露，其中包括42家銀行的薪酬數(shù)據(jù)，涉及員工總數(shù)超250萬人。據(jù)統(tǒng)計，銀行從業(yè)人員的整體數(shù)量有所減少，累計減員超過3萬人，尤其值得注意的是，六大國有銀行的員工數(shù)量減少了超過2萬人。

薪酬方面，招商銀行以人均月薪酬超過5萬元位居榜首，緊隨其后的是興業(yè)銀行、浙商銀行、南京銀行和江蘇銀行，這些銀行的人均月薪酬均在4.5萬元以上。相比之下，員工基數(shù)較大的六大國有銀行，其人均月薪酬則不足3萬元。

受銀行業(yè)經(jīng)營壓力影響，2024年上半年銀行員工的平均薪酬出現(xiàn)了下滑，與去年同期相比，平均每人的薪酬減少了5321元，折合每月下降約887元。薪酬水平上，股份制銀行及東部地區(qū)城市商業(yè)銀行依舊保持行業(yè)領(lǐng)先地位，而大型國有銀行因員工眾多、網(wǎng)點(diǎn)分布廣泛，平均薪酬水平相對較低。

具體到銀行個體，招商銀行的人均月薪最高，達(dá)5.14萬元，而交通銀行、中國銀行分別以2.78萬元和2.76萬元的人均月薪位于末段。此外，農(nóng)業(yè)銀行的人均月薪最低，為2.44萬元。

本分析基于Wind終端數(shù)據(jù)，采用特定公式估算各銀行的薪酬支付總額，并結(jié)合公開的員工數(shù)量信息來計算平均薪酬。需注意的是，部分銀行可能在上半年發(fā)放前一年度的年終獎，故此期間的平均薪酬可能包含了年終獎成分。同時，實際到手薪資會因福利、稅收等因素與計算出的人均月薪有所偏差。

除了人員精簡，多家銀行的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量也在縮減。與2023年底相比，2024年中期42家上市銀行的營業(yè)機(jī)構(gòu)總共減少了超3萬個，中國銀行是唯一一家員工數(shù)量增加的國有大行，增員1772人。建設(shè)銀行的最新報告顯示，截至2024年6月末，其營業(yè)機(jī)構(gòu)數(shù)量比2023年末減少了59個，降至14836個。

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