剛剛，在云南 · 大理舉辦的

領英ConnectIn2019年度盛典

和睦家醫(yī)療榮獲“2018年度最in雇主”

獲獎是對和睦家醫(yī)療的鼓勵與肯定

一起看看“最in雇主”都具有哪些吸引力吧

和睦家醫(yī)療在創(chuàng)建之初就致力于打造包容性與多元化的企業(yè)文化。和睦家經歷20多年的發(fā)展，員工團隊也在不斷的發(fā)展壯大。和睦家醫(yī)療目前擁有3000多名正式員工，醫(yī)護人員來自全世界25個國家和地區(qū)，其中司齡超過5年以上的員工占總數25%，司齡10年以上員工數量超過10%。和睦家醫(yī)療同樣注重領導團隊的培養(yǎng)和多元化，女性管理層占比達到60%以上。

在多元文化的背景下，和睦家醫(yī)療致力于讓持續(xù)創(chuàng)新，用心關愛，值得信賴，相互尊重，追求卓越的價值觀在每個員工身上得以體現，讓所有來自不同國家，擁有不同背景的員工都能發(fā)揮其所長，對個人與集體成就均予以認可。

和睦家相信員工發(fā)展是組織發(fā)展的能源和動力。從關注新員工的學習和發(fā)展開始，和睦家精心設計并實施了一系列可持續(xù)開展的員工學習發(fā)展計劃，使員工的個人潛能得到充分發(fā)揮。

和睦家醫(yī)療為醫(yī)生提供專項基金與時間參加各種繼續(xù)醫(yī)療教育和其它臨床學習機會，幫助醫(yī)生強化醫(yī)療知識，提升臨床技能，在專業(yè)領域長足發(fā)展。同時，我們?yōu)榕R床一線護理人員提供了30多種培訓課程，200多項培訓活動。

和睦家醫(yī)療不僅擁有完善的自我“造血“機制，成熟的內部選拔、培養(yǎng)與任用的用人策略；而且通過強大的外部”輸血“能力，從外部吸引認同和睦家文化和價值觀的有志之士，與和睦家共同發(fā)展，共贏未來。

和睦家醫(yī)療創(chuàng)始人Roberta Lipson作為中國改革開放第一批來華創(chuàng)業(yè)的外國人，秉持著對促進中國醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的情懷、決心與強大信念，醫(yī)者仁心40載，創(chuàng)建和睦家醫(yī)療并將具有國際化醫(yī)療水準的醫(yī)療服務帶進中國。

如今，作為醫(yī)療服務行業(yè)的知名品牌，和睦家醫(yī)療不忘初心，迎接新生，治愈病痛，溫馨關懷，細心呵護，用醫(yī)療質量和安全的承諾回饋每一份信任。

和睦家醫(yī)療(United Family Healthcare) 是中國首家提供高品質國際化服務的綜合性醫(yī)療機構之一。成立于1997年，到目前為止已經在北京、上海、廣州、天津、青島、南京、無錫、杭州和博鰲等地設立了7家醫(yī)院及14家診所，其中北京、上海、天津和廣州的和睦家醫(yī)院及診所已通過了國際聯合醫(yī)療委員會 (JCI) 的認證。

21年來，和睦家醫(yī)療一直堅持國際標準，確保患者安全健康，提供卓越醫(yī)療服務。秉承國際標準和現代醫(yī)院管理理念，和睦家的醫(yī)護人員為來自不同國家和地區(qū)的患者提供個性化的，高質量的，以病人為中心的醫(yī)療服務。

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